Hoy me voy a
alejar mucho de lo que suele ser mi tema habitual, la observación de los
detalles en la arquitectura y escultura románicas, y me voy a meter en moralinas.
Ello se debe a que hace unos días mi amigo Lorenzo se me quejaba de que en el
trabajo le capan todas las iniciativas que pone en marcha para mejorar y
beneficiar a la empresa, las cuales harían más sencillos los métodos empleados,
y que el capador no es otro sino su jefe inmediato con la excusa de que eso
nunca se ha hecho y se sale de la norma. La verdad es que no se me ocurrió
nada mejor para consolarle que citar el refrán que reza que “el clavo que
sobresale se lleva el martillazo”.
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Pero después, profundizando y repensando en el asunto, me di cuenta de que esto es mucho más normal (y antiguo) de lo que creemos; no es ningún secreto que los incompetentes (Principio de Peter) pueden y suelen alcanzar cargos de cierta responsabilidad, y una vez consolidados en ellos tienden a rodearse de otros aún más inútiles para así quedar como personas muy válidas para su función. Y si alguien bajo su mando destaca… ¡zas, martillazo! Y que caiga quien caiga, aunque sea la propia compañía.
